Grossunternehmen |
3000 Angestellte (Schweiz) |
| Temporaire: Oui | Taux: 100% |
| 9240 Uzwil | Langue:de |
| Site internet |
Internship Marketing & Events - Die Casting
Lassen Sie uns bei gemeinsam etwas bewirken!
Zwei Milliarden Menschen essen täglich Lebensmittel, die auf Anlagen von hergestellt wurden. Eine Milliarde Menschen
reisen in Fahrzeugen, deren Teile mit Technologien von produziert wurden.
Mit jeder Entscheidung verfolgt das Ziel, die Bedürfnisse von Wirtschaft, Mensch und Natur in Einklang zu bringen. So
entwickeln wir Lösungen, die nachhaltige Geschäftsmöglichkeiten in der globalen Lebensmittel-, Futtermittel- und
Mobilitätsindustrie eröffnen.
Wir wollen Innovationen für eine bessere Welt schaffen, mit besonderem Fokus auf gesunde, sichere und nachhaltige
Lösungen. Deshalb arbeiten wir mit Kunden, Start-ups, multinationalen Konzernen und Wissenschaftlern zusammen, um
gemeinsam eine schnellere Wirkung zu erzielen.
Internship Marketing & Events - Die Casting
Möchtest du praktische Erfahrung im internationalen B2B-Marketing sammeln und gleichzeitig ein besonderes
Jubiläumsjahr aktiv mitgestalten? Als Praktikant:in unterstützt du unser Marketing-Communications-Team im
Geschäftsbereich Druckguss. Du wirkst bei der Planung und Umsetzung der Jubiläumskommunikation sowie internationaler
Kunden- und Mitarbeiterevents mit. Daneben unterstützt du uns bei weiteren Marketing- und Kommunikationsaktivitäten
rund um unsere innovativen Lösungen.
Hier werden Sie brillieren
- Du übernimmst die Planung, Organisation und Umsetzung von Events gemeinsam mit dem Projektteam
- Du bist verantwortlich für die Mitgestaltung und Umsetzung der Jubiläumskommunikation über verschiedene interne und
externe Kanäle
- Du bist verantwortlich für die Erstellung und Koordination von Inhalten für Social Media, Websites, Newsletter,
Präsentationen, Einladungen und weitere Kommunikationsmittel
- Du übernimmst Aufgaben bei der Umsetzung globaler Kampagnen rund um verschiedene Themen aus unserem Produkt- und
Serviceportfolio
- Du hast Freude an der Zusammenarbeit mit unseren globalen Teams und externen Agenturen
Das sind die erforderlichen Fähigkeiten
- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Kommunikation, Marketing oder einem vergleichbaren Studiengang sowie
erste praktische Berufserfahrung
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Offenheit für ein technisches Umfeld sowie Grundinteresse an technischen Themen und Lösungen
- Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere PowerPoint und Word, sowie Bereitschaft, sich in neue Systeme
einzuarbeiten
- Hands-on-Mentalität sowie selbstständige, strukturierte und initiative ArbeitsweiseTeamfähigkeit und
Organisationsgeschick sowie die Fähigkeit, auch bei mehreren parallelen Aufgaben den Überblick zu behalten
Haben Sie Fragen? Wir beantworten sie gerne!
Oertel
HR Recruiting and Marketing Specialist
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