Grossunternehmen |
1400 Angestellte (Schweiz) |
| Temporaire: Oui | Taux: 60 - 100% |
| CH-9100 Herisau | Langue:de |
| Site internet |
Internship Learning \& Development 60 bis 100 % Ihr Aufgabengebiet Unterstützung und Mitgestaltung verschiedener
Initiativen im Bereich Learning, Personalentwicklung und HR-IT, wie z.B. Weiterentwicklung
Personalentwicklungsinstrumente, Talentmanagement, Schulungsangebote und entsprechender Konzepte Mitarbeit in HR-IT
Projekten z.B. Next Generation HR Plattform Lokalisierung von Leadership Trainings Erstellung und Rezension online
Learning Content (E-Learnings / Authoring) Organisation interner Schulungen / Aktualisierung von Schulungsmaterial Ihr
Profil Student:in der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation mit
Vertiefung HR IT-Affinität und Freude an neuen Systemen und Technologien Interesse im Bereich Weiterbildung /
Personalentwicklung Engagement und selbständiges Arbeiten in einem dynamischen Umfeld Flair für konzeptionelles
Arbeiten Hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und Diskretion Schätzt zielorientierte Arbeit in internationalen, diversen
Teams Stilsicheres Deutsch sowie gute Englischkenntnisse Wieso \+SUHNER? Bei uns erhalten Sie spannende Einblicke in
das internationale HR-Umfeld eines Industrieunternehmens. Sie entscheiden, ob Sie in Herisau AR oder Pfäffikon ZH
arbeiten. Nach der Einarbeitungszeit ist auch Home Office möglich. Ihre Mitarbeit im internationalen Setup mit
Eigenverantwortung, Abwechslung und Gestaltungsspielraum ist gefragt. Sie können Ihre Fähigkeit zu Beobachten und
zwischen Sprachen zu wechseln erweitern. Are you keen to explore, learn and make an impact? Wir freuen uns, von Ihnen
zu hören! Für weitere Informationen kontaktieren Sie bitte: Mélanie Weyermann HR-Fachfrau jid8de189fjm jit0522jm jiy26jm