Grossunternehmen |
1600 Angestellte (Schweiz) |
| Temporaire: Non | Taux: 100% |
| CH-6302 Zug | Langue:de |
| Site internet |
Du arbeitest 100%, mit mindestens einem Präsenztag pro Woche in Zug und flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten an den
übrigen Tagen V-ZUG Social Media & Digital Engagement Unser Social Media & Digital Engagement Team verantwortet den
globalen und lokalen Social-Media-Auftritt von V-ZUG. Dabei geht unser Fokus über klassisches Social Media Marketing
hinaus: Wir entwickeln und implementieren ganzheitliche Engagement-Strategien mit dem Ziel, nachhaltige Communities
aufzubauen und zu stärken. Darüber hinaus steuern wir sämtliche Influencer-Marketing-Aktivitäten und nutzen gezielt
Synergien zwischen unseren Social-Media-Massnahmen, Community-Aktivierungen und der Zusammenarbeit mit Creators. So
schaffen wir integrierte Erlebnisse, die Reichweite, Engagement und nachhaltigen Impact gleichermassen fördern. Das
bietet dir die Stelle - Du übernimmst die Verantwortung für unsere globalen und lokalen Social Media und Community
Strategien – von der Vision bis zur Wirkung - Du bewertest relevante Plattformen und hast Freude daran neue Kanäle
erfolgreich aufzubauen - Deine Ideen verwandeln sich in kanalgerechte Inhalte, Formate und Kampagnen, die nicht nur
Reichweite erzielen, sondern echte Verbindung schaffen - Du entwickelst Social‐Plattformen und Communities zu
lebendigen Orten, an denen Austausch, Inspiration und Vertrauen entstehen - Dabei verbindest du kreative Exzellenz mit
dem Anspruch, jede Massnahme messbar besser zu machen - Du baust Communities auf, die bleiben – und die Marke V-ZUG
beleben und stärken - Gemeinsam mit Agenturen/Freelancern entwickelst du das aktive Community Management gezielt weiter
- Zahlen, Insights und Learnings nutzt du als Kompass, um Optimierungspotenziale voll auszuschöpfen und Wirkung zu
vertiefen - Im engen Zusammenspiel mit dem Performance-Team sorgst du dafür, dass starke Inhalte ihr volles Potenzial
entfalten - Als strategische:r Partner:in für interne/externe Stakeholder gibst du Orientierung und schaffst Klarheit
durch Best Practices, Guidelines und skalierbaren Prozessen in der Zusammenarbeit Das bringst du für die Stelle mit -
Du bringst mehrjährige Senior‐Erfahrung im Social‐Media- und Community‐Management mit und weisst, was Wirkung wirklich
braucht - Strategie verstehst du nicht als Theorie, sondern als kraftvollen Ausgangspunkt für mutige Umsetzung - Du
hast Communities aufgebaut, begleitet und weiterentwickelt – mit Substanz, Geduld und Weitblick - Mit Struktur, Ruhe
und Fokus führst du Projekte auch dann sicher, wenn es komplex wird - Du kennst Social‐Plattformen in ihrer Tiefe und
spürst früh, welche Trends Relevanz haben - Daten und Insights nutzt du nicht nur zur Optimierung, sondern zur
Inspiration besserer Entscheidungen - Du hast ein ausgeprägtes Gespür für Ästhetik, Sprache und konsistenten
Markenauftritt im Premium-Umfeld - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse bringst du mit, Französisch erweitert
deinen Wirkungskreis - Eigenverantwortung, Klarheit und Leadership in Projekten sind für dich Haltung, kein Titel -
Internationale Zusammenarbeit und gelegentliche Reisetätigkeit siehst du als Bereicherung