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    Abteilungsleitung Inbetriebsetzung und Typentest 100%

    Stadler Rail

    Stadler Rail , Frauenfeld

    None Angestellte (Schweiz)
    11000 Angestellte (global)

    Temporär: Nein Pensum: 100%
    Frauenfeld Sprache: de

    Original Inserat / Bewerben

    Homepage

    Stadler bietet vielseitige Möglichkeiten für eine internationale Karriere. Bei Stadler bekommst du die Chance, über
    dich hinaus zu wachsen, Verantwortung zu übernehmen und grossartige Leistungen im Team zu erbringen. Wir sind auf der
    Suche nach motivierten Talenten, die mit uns die Zukunft der Mobilität gestalten möchten. Bist du bereit, um mit uns
    grossartige Dinge zu erreichen?

    Abteilungsleitung Inbetriebsetzung und Typentest 100%

    - Frauenfeld, Schweiz
    - 100%
    - unbefristet

    Jetzt bewerben

    DEINE AUFGABENBEREICHE

    - Gesamtverantwortung für den Bereich Inbetriebsetzung am Schienenfahrzeug
    - Führung, Coaching und gezielte Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
    - Kapazitäts- und Ressourcensteuerung in einem dynamischen Projektumfeld und dessen Schnittstellen Produktion und
    Engineering
    - Steuerung von Kosten, Terminen und Qualität mit klarem Ergebnisfokus
    - Sicherstellung einer termingerechten und reibungslosen Fahrzeug-Inbetriebnahme
    - Verantwortung für die Betriebs- und Abnahmefähigkeit der Fahrzeuge
    - Wirtschaftliche Bewertung und Kalkulation von Arbeitspaketen
    - Enge Zusammenarbeit mit Projektmanagement und Planung zur Terminabsicherung
    - Transparente Fortschrittssteuerung und proaktive Einleitung von Maßnahmen bei Abweichungen

    DEINE BERUFLICHEN ERFAHRUNGEN

    - Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbar
    - Ausgeprägte Führungserfahrung in vergleichbarer Position
    - Einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Branche
    - Langjährige Projektmanagementerfahrung im industriellen Umfeld
    - Umfassende Kenntnisse mit MS Office und ERP-Systemen
    - Fortgeschrittene Englischkenntnisse

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    Driven to lead Gemeinsam Grosses bewegen.

    UNSER VERSPRECHEN AN DICH

    - Ein kollegiales Arbeitsumfeld und die Zusammenarbeit in qualifizierten und leidenschaftlichen Teams
    - Einen Handlungs- und Gestaltungsspielraum, in welchem Du die Erwartungen an Deine Arbeit umsetzen kannst
    - Eine wertschätzende Kultur für Deine Leistungen
    - Du arbeitest für ein führendes Unternehmen, welches die Zukunft der globalen Mobilität täglich prägt

    DEINE BENEFITS

    Bei Stadler bekommst Du eine Vielfalt an Benefits, wie zum Beispiel

    - Finanzielle Zuschüsse für ZVV- oder SBB –Abo
    - Gesundheitsförderung: Zuschuss zum Fitness-Abo und Obstkörbe
    - Unterstützung von Weiterbildungsmöglichkeiten (finanziell oder mit Teilzeitmöglichkeiten)

    Deine Bewerbung

    Wenn du dich für diese Stelle interessierst, ermutigen wir dich, dich zu bewerben, auch wenn du einige, aber nicht
    alle der geforderten Erfahrungen hast. Vielleicht bist du trotzdem die richtige Person für diese oder andere Stellen
    bei Stadler Service. Wir freuen uns über jede Bewerbung uns setzen uns für Vielfalt und Inklusion ein, um
    Chancengleichheit für alle zu gewährleisten.

    DEIN STANDORT

    Das Kompetenzzentrum für Servicedienstleistungen in Frauenfeld bietet umfassende Revisionen, Reparaturen und
    Modernisierungen an. Für deren erfolgreiche Umsetzung arbeiten diverse Abteilungen wie Produktion, Projektleitung,
    Engineering und Logistik eng und erfolgreich zusammen. Zusätzlich beherbergt der Standort wichtige zentrale Funktionen
    der Division Service. Unsere Mitarbeitenden profitieren neben guter Erreichbarkeit des Standorts von einer Vielzahl an
    Verpflegungsmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe.

    DEINE ANSPRECHPERSON

    Zögere nicht, uns bei Fragen zu kontaktieren. Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung.

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    Claudia Pich
    HR Business Partner
    +41 79 868 68 87

    LinkedIn Portrait Claudia Pich
    HR Business Partner
    +41 79 868 68 87 LinkedIn

    Was ich bei Stadler besonders schätze

    Der konstruktive und offene Austausch untereinander, sowie die Freundlichkeit innerhalb der Teams.

    Meine Leidenschaft im Beruf

    Mitarbeiterbindung, -entwicklung und -rekrutierung sind meine tägliche Leidenschaft. Gemeinsam etwas bewegen und den
    Erfolg sichtbar machen.

    Meinen Beitrag, den ich leiste

    Einen aktiven Austausch zwischen allen Mitarbeitern und dem HR zu pflegen, um den Erfolg für das Unternehmen und jedem
    Einzelnen zu erreichen. Schliessen Schliessen Jetzt bewerben

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