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    Proposal/Bid Project Manager:in 100%

    Stadler Rail

    Stadler Rail , Bussnang

    None Angestellte (Schweiz)
    11000 Angestellte (global)

    Temporär: Nein Pensum: 100%
    Bussnang Sprache: de

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    Homepage

    Bei STADLER gestaltest Du die Zukunft der Mobilität mit. In der Funktion als Project Proposal Manager:in leistest du
    einen entscheidenden Beitrag zum Unternehmenserfolg, indem du anspruchsvolle Kundenprojekte von der Ausschreibung bis
    zur Angebotsabgabe führst und so den Grundstein für den Gewinn neuer Aufträge legst. Dich erwarten internationale
    Projekte, grosse Verantwortung und die Möglichkeit, gemeinsam mit interdisziplinären Teams nachhaltige
    Mobilitätslösungen auf die Schiene zu bringen.

    Proposal/Bid Project Manager:in 100%

    - Bussnang, Schweiz
    - 100%
    - unbefristet

    Jetzt bewerben

    DEINE AUFGABENBEREICHE

    - Du führst anspruchsvolle Angebotsprojekte für das Werk in Bussnang von der Ausschreibung bis zur Angebotsabgabe und
    legst damit den Grundstein für den Gewinn neuer Aufträge.
    - Du koordinierst die relevanten Stakeholder und entwickelst aus komplexen technischen und kommerziellen Anforderungen
    tragfähige Lösungen für unsere Kunden.
    - Du verstehst die Bedürfnisse unserer Kunden, übersetzt diese in überzeugende Konzepte und entwickelst
    wettbewerbsfähige Angebote für internationale Bahnprojekte.
    - Du sorgst dafür, dass Qualität, Kosten und Termine jederzeit im Fokus bleiben.
    - Du präsentierst Angebote und Entscheidungsgrundlagen auf Management- und Konzernstufe.
    - Du begleitest Kundenklärungen und Verhandlungen und leistest einen wesentlichen Beitrag zum Gewinn weiterer Aufträge
    und somit der Zukunft des Werks Bussnang.

    DEINE BERUFLICHEN ERFAHRUNGEN

    - Du kombinierst ein fundiertes technisches Studium mit der Fähigkeit, komplexe Projekte und unterschiedliche
    Stakeholder erfolgreich zusammenzubringen.
    - Du denkst unternehmerisch, analysierst Zusammenhänge schnell und entwickelst pragmatische Lösungen mit Fokus auf den
    Kundennutzen.
    - Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Bid- oder Tender Management und kennst die Erfolgsfaktoren für die
    Gewinnung komplexer Aufträge.
    - Deine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie dein sicheres Auftreten machen dich zu einer
    geschätzten Ansprechperson auf allen Ebenen.
    - Mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen kommunizierst du überzeugend in einem internationalen Projektumfeld;
    weitere Sprachen runden dein Profil ab.

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    Driven to lead Gemeinsam Grosses bewegen.

    UNSER VERSPRECHEN AN DICH

    - Ein kollegiales Arbeitsumfeld und die Zusammenarbeit in qualifizierten und leidenschaftlichen Teams
    - Einen Handlungs- und Gestaltungsspielraum, in welchem Du die Erwartungen an Deine Arbeit umsetzen kannst
    - Eine wertschätzende Kultur für Deine Leistungen
    - Du arbeitest für ein führendes Unternehmen, welches die Zukunft der globalen Mobilität täglich prägt

    DEINE BENEFITS

    Bei Stadler bekommst Du eine Vielfalt an Benefits, wie zum Beispiel

    - Finanzielle Zuschüsse für ZVV- oder SBB –Abo und Fitness-Abo
    - Unterstützung von Weiterbildungsmöglichkeiten (finanziell oder mit Teilzeitmöglichkeiten)
    - Verpflegungsmöglichkeiten in der Migros Kantine

    DEIN STANDORT

    Werde Teil unseres Teams von Stadler in Bussnang, das als Kompetenzzentrum für verschiedene Produkttypen dient und der
    Division Schweiz angehört.

    DEINE ANSPRECHPERSON

    Zögere nicht, uns bei Fragen zu kontaktieren. Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung.

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    Christoph Wyss
    HR Business Partner
    +41 79 849 56 53

    LinkedIn Portrait Christoph Wyss
    HR Business Partner
    +41 79 849 56 53 LinkedIn

    Was ich bei Stadler besonders schätze

    Die schnelle Umsetzung von verschiedenen Ideen in einem spannenden industriellen Umfeld.

    Meine Leidenschaft im Beruf

    Talente finden, entwickeln und somit die Organisation auf die Erfolgsspur bringen

    Meinen Beitrag, den ich leiste

    Rekrutierung neuer Fachkräfte und Mitarbeit in Projektteams in der Umsetzung von HR-Projekten Schliessen Schliessen
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